教师队伍建设综合解决方案

以“减负增效”为目标，普及智能教学助手规模化、深层次应用，通过知识图谱等核心技术和应用，为教师提供学情分析、智能测评、智能诊断、资源推送、智能批改，提高课堂效率和教学针对性，落实作业减负提质，助力师生高质量减负增效。

依托人工智能等信息技术，建设技术、数据、应用协同的教师智能研修平台，创新网络环境下教师研修新形态，实现视频直播教研、远程协同教研、名师课堂、 移动研修、基于学情的教学反思等智能研修模式常态化，支持教师共研共进、资源共建共享。

创新教师培训资源建设机制，引入人工智能等前沿技术领域课程资源，构建教师全职涯的学习内容矩阵。开展教师在线培训，推行教师自主选学，基于资源与教师属性标签的智能匹配，实现选学资源智能遴选、精准推送与数据分析，实施分层分类精准培训。实施新一轮教师信息技术应用能力提升工程，推行以实践考核为导向的信息素养培训覆盖。

发挥区域名师名校资源，推进“双师课堂”应用，引导优质学校和薄弱学校结对子，实现结对校常态化的远程管理协同、教研协同、课堂协同、资源协同，形成基于“双师课堂”促进基础教育优质均衡发展的新模式、新机制。培育“网络名师工作室”，通过网络音视频技术实现教师“智能手拉手”，使一线名师培育一线教师模式制度化。

整合汇聚教师专业发展数据，建立教师队伍大数据库和教师质量可视化监测平台，为教师管理提供动态过程数据和状态结果数据。通过人工智能技术进行数据挖掘和分析建模，形成教师群体和个体数字画像，探索数据驱动下的教师编制配备、教师交流轮岗、教师评优评先、精准培训等提供数据化诊断与策略干预，助推教师队伍精准提升。